UN Global Compact face apel la liderii de afaceri să prioritizeze egalitatea de gen

De Ziua Internațională a Femeii, UN Global Compact și-a luat angajamentul de a uni comunitatea de afaceri pentru a prioritiza egalitatea de gen. Astfel, în baza Principiilor de Abilitare a Femeilor din Pactul Global al ONU, se vor desfășura o serie de inițiative de o lună care să încurajeze liderii de afaceri să se angajeze în mod conștient în decizii care să sprijine egalitatea de gen, diversitatea și incluziunea.egalitatea de gen un global compact network romania

“În ciuda recunoașterii la nivel mondial că emanciparea femeilor este bună pentru afaceri, economie și societate, multe femei nu se simt apreciate echitabil. Multe locuri de muncă sunt prea dominate de prejudecați inconștiente față de femei, iar comunitatea mondială de afaceri are responsabilitatea de a lua în serios această problemă fundamentală”, a declarat UN Global Compact CEO si director executiv, Lise Kingo.

Ziua Internațională a Femeii (8 martie) este o zi stabilită la nivel mondial de către Organizația Națiunilor Unite pentru a sărbători realizările sociale, economice, culturale și politice ale femeilor. Ziua marchează, de asemenea, un apel la acțiune pentru a accelera paritatea de gen. Prin convocarea piețelor de capital și a liderilor de afaceri pe tot parcursul lunii, UN Global Compact se străduiește să demonstreze că egalitatea de gen este un catalizator pentru succesul în afaceri, creștere economică și dezvoltare durabilă.

Pe lista evenimentelor cheie ale ONU Global Compact care au loc în această lună se numără:

  • 8 martie: “Sună clopoțelul pentru egalitatea de gen”, eveniment  care arăta modul în care bursele pot promova egalitatea de gen.
  • 14-15 martie: Forumul Anual al Principiilor de Abilitare a Femeilor, eveniment ce reunește lideri de afaceri inspiraționali, inclusiv femei antreprenori, pentru a trasa noi direcții de acțiune în business care să elibereze întregul potențial al femeilor și fetelor.
  • 15 martie: Lansarea Women’s Empowerment Gender Gap Analysis Tool, instrument care urmărește să ajute comunitatea mondială de afaceri să identifice propria lor prejudecată de gen și să ofere soluții practice pentru a prioritiza egalitatea de gen.
  • 20 martie: Lansarea Campionilor Internaționali de Gen, o rețea de lideri care reunește factorii de decizie de sex feminin și masculin cu scopul de a sparge barierele de gen.
Noutăți


România are de recuperat un deficit istoric de absolvenţi de învăţământ superior
Ponderea absolvenţilor de învăţământ superior în totalul populaţiei active este (în 2016), în România, cea mai scăzută din Uniunea Europeană: 15,1%, în timp ce media UE este de 27,2%, se arată în cel mai recent infografic publicat de Monitorul Social, proiect al Friedrich-Ebert-Stiftung România. Citește mai mult...

Ești tu următorul pionier SDG?
UN Global Compact a început căutarea de noi pionieri în rândul liderilor de afaceri care iau măsuri pentru a susține Obiectivele de Dezvoltare Durabilă (SDG). Citește mai mult...

UN Global Compact lansează Instrumentul de Analiză a Diferenței de Gen
UN Global Compact a lansat Instrumentul de Analiză a Diferenței de Gen, o platformă online care ajută companiile să identifice punctele forte, lacunele și oportunitățile de îmbunătățire a egalității de gen și abilitarea femeilor la locul de muncă, în cadrul piețelor economice și a comunităților pe care le deservesc. Citește mai mult...

UN Global Compact face apel la liderii de afaceri să prioritizeze egalitatea de gen
De Ziua Internațională a Femeii, UN Global Compact și-a luat angajamentul de a uni comunitatea de afaceri pentru a prioritiza egalitatea de gen. Citește mai mult...

Xiamen Airlines devine prima companie aeriană care sprijină Obiectivele de Dezvoltare Durabilă
Compania chineză Xiamen Airlines s-a angajat să sprijine Obiectivele de Dezvoltare Durabilă, devenind astfel prima companie aeriană care și-a asumat un astfel de angajament. Citește mai mult...